宿迁市普惠水务服务有限公司于2010年10月在江苏省注册成立，原身宿迁市普惠供水有限公司，后更名为宿迁市普惠水务服务有限公司，为江苏润民环境集团有限公司下属子公司。注册资本200万元人民币，主营水利水电工程维修养护、水利水电设备安装、园林绿化施工养护等。
根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘1名专业技术人员，相关要求详见《岗位简介表》，现将有关事项公布如下：
一、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法、法律，具有良好品行；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具备招聘岗位要求的其他资格和条件（详见《岗位简介表》）；
（五）有下列情形之一的，不得报考：
1、现役军人；
2、在读的全日制普通高等学校非2022年应届毕业生；
3、正在接受纪律审查监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；
4、曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
5、被机关事业单位辞退不满5年的；
6、受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的；
7、考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的（具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通〔2015〕28号、宿人社发〔2015〕190号、宿建发〔2017〕193号等文件规定，或咨询、查询市公共信用信息中心0527—84338767）；
8、应聘人员与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的；以及应聘人员与单位现有在岗人员存在上述关系，到岗后即构成直接上下级领导关系的。
二、岗位简介表
三、招聘程序和方法
本次招聘按照发布招聘公告、现场报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）发布招聘公告
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前向社会公开发布招聘信息。公告发布网址：宿城在线（www.sqsc.gov.cn）。
（二）现场报名和资格审查
报名工作采取现场报名方式，资格审查同步进行。
1、报名时间：2022年6月27日-2022年7月1日（工作日上午9:00-12:00，下午2:00-5:30）；
2、报名地点：宿城区水务工程管理中心（宿城区思虞路2号312房间）；
联系人：王海红，联系电话：0527-88882298；
3、资格审查：由宿迁市普惠水务服务有限公司开展资格审查。考生需提供以下材料：①《宿迁市普惠水务服务有限公司公开招聘报名表》（附件1）；②身份证原件及复印件；③学历学位证书原件及复印件；④报考岗位要求的工作经验证明、职业资格证书原件及复印件；⑤ 5张1寸近期同底免冠彩照。报考人员不得伪造证件、弄虚作假，违者一经查实，即取消应聘资格。
通过资格审查并完成笔试缴费的考生，视为报名成功，笔试费用100元/人。
考生须在规定时间到报名地点领取《准考证》，未按时领取的视同放弃。准考证领取时间：2022年7月7日（9:00-17:30）。
4、其他注意事项：
（1）考生报名与考试时使用的身份证必须一致，否则取消考试资格；（2）报名结束后，如报名人数达不到开考比例，则顺延报名时间一周，如仍达不到开考比例，则取消招聘计划；（3）考生报名后，应保持《报名表》上所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因（如号码错误、改号、停机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。
（三）笔试
笔试时间：2022年7月8日（星期五）9:00-11:00；
笔试地点：详见准考证；
笔试分值100分，主要考察水利工程专业相关知识，笔试采取闭卷考试形式，不指定辅导用书，也不委托任何机构举办辅导培训班。
本次公开招聘中各环节的考试（含笔试、面试等所有考试），考生成绩不低于该项考试卷面总分50%的为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。各环节的考试成绩均以百分制的形式计算、合成、公布。
考生应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”（报名成功后即可申领），考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。
笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。笔试成绩在宿城在线网站公布。
（四）面试
笔试结束后，根据考生笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数组织面试。若有考生放弃面试资格，则按笔试成绩由高到低依次递补，原则上递补一次。
面试由宿城区水利局、江苏润民环境集团有限公司、宿迁市普惠水务服务有限公司统一组织实施，面试费用100元/人，面试时间、地点另行通知。面试采取结构化面试形式，分值为100分，面试成绩当场告知考生。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算考生总成绩。
（五）体检
根据考生总成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。总成绩相同的，笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍相同，另行组织考试确定。体检人选名单在宿城在线网站公布。
体检标准参照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由考生自理。
（六）考察
体检合格人员由区水利局、宿迁市普惠水务服务有限公司组织考察，考察参照《江苏省公务员录用实施办法》执行。考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。考察合格人员为拟聘用人员。
（七）公示与聘用
考察结束后，根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在宿城在线网上公示7个工作日。公示结束后，对公示合格人员办理聘用手续，试用期按国家规定执行。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按程序办理聘用手续；反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。
被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在体检、考察、公示阶段，因各种原因（如体检、考察结果不合格，考生不符合政策规定被取消体检、考察、聘用资格，或考生主动放弃体检、考察、聘用资格等）出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生总成绩从高分到低分进行一次递补。聘用审批后，因各种原因再出现缺额的不再递补。
公示期满，符合聘用条件的，与宿迁市普惠水务服务有限公司签订聘用合同，并按有关规定缴纳五险，试用期2个月。试用期满进行考核，若考核不合格，则取消聘用资格。待遇参照宿城区同类国有企业工作人员标准执行。
四、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
五、其他事项
1、专业设置。按《江苏省2022年公务员考试录用专业参考目录》设置。
2、工作经历。“工作经历”计算截止日期为2022年5月30日。“工作经历”的起始时间，以合法有效的录（聘）用审批表、劳动（聘用）合同、社保缴费记录等证明材料中填写的时间为准。
3、被聘人员须在报名开始之日前已取得相应的学历、学位、证书等，否则取消聘用资格。
六、防疫要求
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且能提供考试开考前48小时内（以采样时间为准，省内外具有相关资质认定的检测机构均可）新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明（纸质报告、电子报告或苏康码、检测机构APP显示均可，必须含采样时间信息），经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。其他规定参照附件3《考生新冠肺炎疫情防控告知书》要求，请报考者认真阅读。
在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大考生对有关措施和要求给予理解、支持和配合。
本简章由宿迁市普惠水务服务有限公司负责解释。
政策咨询电话：0527-88882298（宿迁市普惠水务服务有限公司）
监督举报电话：0527—82960868
（宿城区纪委监委派驻第十纪检监察组）
0527—82960213（宿城区水利局办公室）
0527—80979710（江苏润民环境集团有限公司）
附件1：
宿迁市普惠水务服务有限公司公开招聘工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控承诺书.docx
附件2：《考生新冠肺炎疫情防控告知书》.docx
附件3：宿迁市普惠水务服务有限公司公开招聘报名表.doc
宿迁市普惠水务服务有限公司
2022年6月24日
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苏公网安备 32130202081027号 
